江蘇儀征職業(yè)教育中心校2022年錄取分?jǐn)?shù)線,大家都知道無論是普高還是職校,都是有一定的分?jǐn)?shù)線要求。一般普高的錄取分?jǐn)?shù)線是很高的,職校的分?jǐn)?shù)線不是特別高的。一般職高的錄取分?jǐn)?shù)線是每年不確定的,同學(xué)們可以參考當(dāng)?shù)氐钠崭咪浫》謹(jǐn)?shù)線。
江蘇普高最低錄取分?jǐn)?shù)線
地區(qū) |
最低錄取分?jǐn)?shù)線 |
揚州 |
549 |
江蘇普通高中最低錄取分?jǐn)?shù)線
地區(qū) |
最低錄取分?jǐn)?shù)線 |
鎮(zhèn)江 |
513 |
泰州 |
518 |
江蘇儀征職業(yè)教育中心校教學(xué)設(shè)施
學(xué)校在專業(yè)建設(shè)上舍得投入、苦練內(nèi)功、追求卓越。近年來緊緊圍繞地方支柱產(chǎn)業(yè),著力培育形成了汽車、機電、電信、化工、服裝五大專業(yè)群。其中汽車、機電、電信是第一輪和第二輪省級示范專業(yè),化工和服裝是市級示范專業(yè)。目前,學(xué)校五大專業(yè)群,實力雄厚,影響力大。五大專業(yè)群均建有專門的實訓(xùn)基地,其中汽車專業(yè)實訓(xùn)基地為是國家級實訓(xùn)基地,機電專業(yè)實訓(xùn)基地為省級實訓(xùn)基地。學(xué)?,F(xiàn)有實習(xí)設(shè)備總值為2710萬元。
江蘇儀征職業(yè)教育中心校師資力量
學(xué)校以師德工程、學(xué)習(xí)工程、培訓(xùn)工程、科研工程、激勵工程為主要抓手,精心打造敬業(yè)愛崗、理念超前、業(yè)務(wù)精湛的教師隊伍。學(xué)校以《儀征工業(yè)學(xué)校CI手冊》中的《師生行為總綱》、《教師人格特質(zhì)形成目標(biāo)》和《教職員工行為指南》規(guī)范教師的言行,多渠道、多途徑提高教師的思想政治素質(zhì);學(xué)校為每位教師訂一份專業(yè)雜志,每學(xué)年向教師贈送2-3本經(jīng)典理論書籍,
并組織“教師論壇”和評選讀書心得活動;積極鼓勵教師參加各級各類培訓(xùn),近幾年先后有41名教師參加出國培訓(xùn),25名教師參加省級、國家級骨干教師培訓(xùn),136人次參加省“四新”培訓(xùn),全部專任專業(yè)教師每年暑假到企業(yè)培訓(xùn)鍛煉。學(xué)校為加速青年教師的成長,組織了新教師崗前、崗中培訓(xùn)和“師徒結(jié)對”,每兩年開展一次青年教師系列大比武活動;成立了學(xué)術(shù)委員會,
組建了10個名師工作室,有計劃、有目標(biāo)地開展各級各類課題研究工作;堅持每周星期二下午備課組用電腦集體備課制度,要求每個教師每周在所任教的每個班級至少上一次多媒體課,每周在校園網(wǎng)上交流一篇“教學(xué)隨筆”。要求每位教師開通并及時更新博客,進(jìn)行師生網(wǎng)上互動交流。為激勵教師爭創(chuàng)業(yè)績和進(jìn)步成長,學(xué)校出臺了一系列關(guān)于教師教學(xué)質(zhì)量、專業(yè)成長、
教科研工作考核及獎勵辦法,每年教師節(jié)集中頒發(fā)表彰。學(xué)校師資建設(shè)的“五大工程”成效顯著,現(xiàn)有教師隊伍精干頂用,涌出了全國優(yōu)秀教師1名,江蘇省優(yōu)秀教師3名,全國首批職業(yè)教育百名“杰出校長”、省職業(yè)教育首批“領(lǐng)軍校長”和揚州市首批“名校長”1名,省職教中心教研組成員3名,揚州市職教中心教研組成員16名,揚州市骨干教師14名,儀征市骨干教師18名。
以上就是小編整理的江蘇普高及普通高中錄取分?jǐn)?shù)線,考生可根據(jù)自己的分?jǐn)?shù)來選擇報讀學(xué)校。學(xué)生只要考到學(xué)校錄取的分?jǐn)?shù)就可以直接被錄取的。江蘇地區(qū)的學(xué)生可以多多了解一下,在考完試之后,才能知道自己大概考了多少分。